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People & Culture/Offshore Wave

[신규 제도 안내] 열심히 일한 당신, 이것 좀 보세요!

에스티씨랩에서는

갑작스러운 업무 증가 시 이를 빠르게 해결하기 위한 집중 근무제도(Party Wave)와 

몰입하는 서퍼들을 위한 몰입 보상 제도(Thanks for your Contribution)를 실시합니다. 

 

물론, 집중 근무와 과도한 업무는 당연히 지양해야될 부분이지만

제품 출시 등 어쩔 수 없이 촉박한 일정으로 업무 추진이 필요한 경우에는 

이를 빠르게 해결하고 그에 맞는 보상을 제공하려는 취지에서 준비되었습니다. 

 

#1. 집중 근무제도 - Party Wave

집중 근무제도(Party Wave) - 에스티씨랩(STCLab)


제품 출시나 납품 준비, 기능 업데이트, 혹은 M&A 등으로 인해

팀별로 긴급한 마감 일정이 잡혀 업무량이 증가할 때가 있습니다. 

그리고 이 업무량을 감당하기 위해 1주일 이상의 연장근무가 필요할 수 있습니다. 

 

이럴 때 사용할 수 있는 것이 바로 집중 근무제도로써

중식, 석식, 야식 등 식비는 물론 택시비 지원, 리프레시 휴가, 회식비 등을 지원합니다. 

 

집중 근무를 시행하기 위해서는 무엇보다 

최소 1주일 전 팀 내 사전 공지를 통해 공감대를 형성하는 것이 필요하고, 

최대한 평일 근무를 원칙으로 한다는 것이 중요합니다. 

 

우리는 프로니까요. 당연히 해야할 일이겠지만

어쩔 수 없는 환경에서 이러한 지원 제도로 조금이나마

많은 분들의 피로함이 덜해졌으면 합니다. 

 

#2. 몰입 보상제도 - Thanks for your Contribution

몰입 보상제도(Thanks for your Contribution) - 에스티씨랩(STCLab)

 

몰입 보상 제도는 묵묵히 자신의 일을 성실히 수행하며,

업무의 완성을 위해 최선을 다하는

숨은 서퍼들을 찾아 이들의 노력을 격려함으로써

합당한 보상이 이루어지는 문화를 만들고자 하는 목적을 가집니다. 

 

업무 몰입도가 높고 업무 완성도를 높이기 위해 최선을 다하는 직원, 

본인 업무 이외에 다른 업무들까지 겸해서 많은 일들을 함께 하는 직원, 

과중한 업무 집중으로 충분한 휴식이 필요한 직원 등을 팀장 추천으로 선정해

 

50만원 상당의 호텔 상품권과, 필요 시 연차 외 보상휴가를 부여합니다. 

 

이러한 제도들이 서로가 서로를 위해 노력하고 헌신하며

일할 수 있는 업무 태도로 조금씩 변화를 이끌 것이고,

이로 인해 조금씩 긍정적인 기업 문화와 분위기가 만들어질 것이라 생각합니다.

 

계속 고민하고 시도해보고 피드백하면서

항상 더 나은 우리 모습을 상상하고 또 실현해 나가겠습니다.

 

감사합니다.